Bonjour,
ma problématique est la suivante:
Je suis cadre dans une SSII et je vais poser ma démission pour le 1er Octobre.
Ma période de préavis s'étalera donc du 1er Octobre au 1er Janvier.
Je sais que durant la période de préavis l'employeur ne peut pas imposer à l'employé de prendre des congés payés (alors qu'il le peut durant les périodes "normales" en informant l'employé 2 mois à l'avance).
Ma question est la suivante: Si j'informe mon employeur avant le 1er Octobre de mon départ (car je préfère l'informer en personne, ça me semble plus humain), et que celui-ci décide pour des raisons X ou Y de me poser l'ensemble de mes CP restants dans les 2 mois légaux (il aura le droit), est-ce que ma période de préavis, qui sera déclarée après la demande de l'employeur de poser mes CP, prévaudra et annulera la prise obligatoire des CP?
Merci de m'éclairer.
Cordialement,
Ben
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