Bonjour,
Je suis actuellement ingenieur (developpeur C# principalement) dans une tres tres petite entreprise (8 salariés). Le boulot est sympa, mais les perspectives d'evolutions totalement nulles (surtout que je suis la seule employée en France).
J'ai été contactée par une SSII. Le premier entretien s'est bien passé et j'en passe deux autres la semaine prochaine. A priori, ils cherchent des personnes experimentées (j'ai 7 ans d'experience), donc je remplis bien leur profil. Mais je me demande si c'est une bonne idée. Je suis en train de lire des choses pas tres marrantes sur les SSII (je n'ai jamais travaillé en SSII), et pourtant, j'avais eu un tres bon feeling lors du premier entretien (avec un competence manager). D'apres vous, est ce que ca peut etre un bon plan pour evoluer d'integrer une SSII a mon age (j'ai 31 ans), ou est ce que je ferais mieux d'integrer directement une entreprise (je suis dans les Bouches du Rhone, pas trop de possibilités)? Faut il se mefier totalement de ce qu'on me raconte dans la SSII ou au contraire suivre son instinct?
J'ai peur de faire une grosse gaffe en quittant mon boulot peinard D'un autre coté je ne me vois pas faire ca toute ma vie, il faut bien que je me bouge
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