Discussion :

[Jim_Nastiq]

bonjour,


etant jeune diplomé ,j'ai recu plusieurs propositions d'embauche sur Rennes, une m'interresse plus que l'autre bien qu'elle soit moins bien payée(différence de près de 3000KE brut annuel qd meme) pensez vous que ce soit "bien vu" de vouloir négocier pour réévaluer la proposition et surtout si oui , comment le faire "proprement"?

je sais que c'est délicat, mais toutes réponses pourra peut etre m'aider...


pour infos(ca peut servir) :

Bac +5 (Master)
1 an d'expérience(stage très valorisant qui sont apprécié par les employeurs)
je précise que j'ai été démarché et que je n'ai pas repondu a une annonce. et que plus tard(apres la proposition) j'ai trouvé des annonces de cette société avec un salaire annoncé supérieur!

[Death83]

Biensur tu peut négocier. Mais après ca dépend de sentreprises. Certaines d'entre elle (en particulier pour les grands groupes) qui ont des grilles de salaires prédéfini en fonction du niveau de responsabilité du poste, de l'école, et de l'expérience.

Mais tu peut tout de même essayer, (surtout si c'est une SSII )

[Jim_Nastiq]

ok mais dois je plutot le faire par téléphone ou par mail? et comment annoncer ca sans trop passer pour un grappe-sous!

j'ai bien une idée de comment le faire , mais ne connaissant pas forcement trop les us & coutumes de l'entreprise sur un suejt toujuors taboo en france...


et oui ce sotn des SSII , enfin celle qui m'interesse est une SSII un peu spéciale car tres tres spécialisé et tres bien vu apparement(groupe internationale peu implanté en france)

[orafrance]

le mieux c'est quand même de se voir... éventuellement par téléphone mais pas par mail. Après pour le faire c'est pas compliqué. Un truc du genre : "Le projet que vous me proposez répond parfaitement à mes attentes mais une société m'a proposé un salaire plus intéressant. Si je privilégie les perspectives de carrières, vous comprendrez que je dois tenir compte des avantages économiques".

Après, moi j'essaye aussi de négocier très décontracté du genre : "vous comprendrez qu'une promesse de carrière ne fait pas mieux manger... je serais donc ravi de collaborer avec vous mais si ça pouvait être avec un meilleur salaire ce serait parfait"

En région, tu peux éventuellement négocier un véhicule de fonction plutôt que le salaire. Pour eux c'est parfois plus facile parce que moins onéreux

[Jim_Nastiq]

ok merci orafrance... plus qu'a espérer qu'il ne me sorte pas :"bon tanpis alors! je ne peux m'aligner sur mes concurrents "

[orafrance]

au pire il te dira qu'il ne peut pas faire mieux et là tu choisiras en fonction de ce que tu cherches mais il ne fermera pas la porte pour une "bête" négociation salariale

[Death83]

au pire il te dira qu'il ne peut pas faire mieux et là tu choisiras en fonction de ce que tu cherches mais il ne fermera pas la porte pour une "bête" négociation salariale

Oui et dans ce cas la ton autre proposition à intérêt d'être fiable.

[Jim_Nastiq]

Bon les choses ont un peu bougées depuis hier, j'ai une autre proposition(j'attends les details dans la journée) qui semble très très interressante avec formation nouvelle techno dès l'embauche suivi d'un projet au forfait en interne sur ces nouvelles techno... donc j'pense que si le salaire est correct je fonce car la mission me botte bien!

merci les gars

[Katyucha]

Quand on me parle nouvelles technos, je dis toujours : "Encore un truc en béta test ou l'équipe sera virée si ca marche pas "... donc prudence

[Jim_Nastiq]

oui mais la formation nouvelle techno pour moi pas pour le monde entier !

enfin meme si c'est pas tres vieux comme techno, AJAX(je connais qd meme des trucs la dedans), Flex et ActionScript(c'estp lus vieux mais ca m'interresse)

bref j'ai signé chez eux quoi , bon salaire, des avantages, formation interressante et mission qui suit interressante a prioris donc j'ai rien a perdre...

[julien-blaise]

Félicitation t'as plus besoin de négocier alors ?

[Jim_Nastiq]

non! c'est vrai que j'ai zappé le tag, désolé