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Créer une entreprise pour faire des formations
Bonjour à tous,
j'ai l'intention d'ouvrir une boîte de formation informatique à domicile (initiation à l'informatique, formations pour l'utilisation de logiciels libres et propriétaires). J'aimerais savoir si quelqu'un sait s'il faut un diplôme spécial, et si l'entreprise doit avoir un statut spécial.
Merci d'avance
Jeff
Salut j'avais une entreprise du même type et à l'heure actuelle (cela devrait changer) il ne faut aucun diplôme à l'instar des coiffeurs.
Au niveau du statut c'est à toi de voir
"en nom propre" > pas de mise de départ mais un peu plus de risque en cas de plantage car tes biens perso sont "caution"
"en société" (EURL,SARL...) protection personnel en cas de plantage mais mise de fonds obligatoire
En revanche je te conseille de très bien ficelé ton étude de marché pour éviter d'etre obligé de fermer boutique après 3 ans comme moi.
Bon courage et bonne chance
Merci beaucoup pour ta réponse !
Je vais y réfléchir !
bye
Jeff
Apport minimal de 1€...Envoyé par jujulev
Oui mais va voir une banque avec un capital de 1€ ils vont te rire au nez!!!!
En revanche si tu n as pas besoin d'emprunt il n y a pas de pb.
Si ton Business Plan est bien monté, il n'y a aucune raison qu'on te ris au nez.
Les banques sont un peu comme la fourmi de la fable: elles ne sont pas préteuses...
Pour être plus précis, elles sont devenues tellement frileuses qu'elles exigent des garanties assez lourdes.
Sinon il y a toujours la possibilité des micro-crédits, non?
Oui mais dans micro crédits, il y a micro... donc pas de quoi casser trois pattes à un canard.
Ca peut peut-être suffire?
C'est sûr que ça ne permet pas de monter une multinationale, mais au moins tu n'as pas besoin d'avoir déjà la somme que tu demandes pour qu'ils te donnent le crédit.
Entre 5000 et 10000 euros en moyenne, c'est toujours ça de pris...
Jeff_p,
Tu as fait un business plan ?
Il y à plus de 90% de dépots de bilan pour les "nouvelles entreprises".
A ne pas oublier :
- Plus de 50% de charges et taxes diverses à payer, voir beaucoup beaucoup plus si tu ouvre un "local professionnel"
- Trouver de la "trésorerie" pour débuter
- Il faut un plan Marketing (par exemple obtenir un bon positionnement sur Google dans ce secteur est très difficile, voir impossible sans budget Marketing)
- Il faut un commercial (à moins que ça soit toi ? Mais la vente c'est un métiers...)
- etc...
Pour revenir à la question initiale, si tu souhaites pouvoir te rémunérer sur les fonds formation des entreprises, il te faudra un numéro d'agrément que tu obtiens auprès de la préfecture. Qui dit préfecture dit fonctionnaires, donc bonne chance, dis toi que tu n'es pas seul
Si tu veux uniquement faire de la formation auprès du grand public, il te faudra quand même un agrément pour pouvoir faire bénéficier tes clients de l'abattement de 50%. Sans ça personne ne viendra chez toi car tous tes concurrents le font !
Marc d'ou tiens-tu ce chiffre ?
Oui Marc, sauf vot'respect ce chiffre est pas très précis
Qu'entends tu par "nouvelles entreprises" ?
Le chiffre officiel et exact (mais je ne trouve plus la source, il va falloir me faire confiance :p ) c'est près de 33% des entreprises qui déposent le bilan dans les 3 premières années d'activité.
En fait, si... pour une raison assez simple :
Je débute avec 1€ pour créer ma SARL, pour profiter de tous les avantages que cela apporte en terme de protection personnel.
Au moment de passer au CFE, il faut débourser environ 250€ (http://www.apce.com/pid571/cout-des-formalites.html)
De plus, la banque va réclamer dans les 30€/mois (tenu de compte, accès web, moyen de paiement, etc.)
Tu débutes donc ta société sans avoir rien fait avec un trou d'environ 279€.
A ce niveau la, tu n'as même pas encore pu investir quoi que ce soit (stock, pub, locaux, site web, comptable, etc.).
Tu te retrouves donc en position de faute de gestion... et la, tous les avantages de la SARL viennent d'être annulé. Tes créanciers peuvent venir se servir chez toi
Donc, la business plan, il a vraiment intéret à être ultra-béton (avec des commandes de client ferment, définitivent et immédiates)
Ca c'est la théorie, en pratique la faute de gestion n'est invoquée que par les éventuels salariés lésés lors d'un dépôt de bilan avec licenciement économique. Si tu n'as pas de salarié, la faute de gestion ne sera jamais utilisée par tes créanciers.Tu te retrouves donc en position de faute de gestion...
Un de mes premiers employeurs était un truand complet, il a licencié ses 15 employés (dont moi donc...) avant de déposer le bilan pour qu'on ne puisse pas invoquer la faute de gestion. Résultat il est reparti avec un gros pactole (vente sous le manteau de tout le stock) et sans aucun souci ! Ses créanciers, eux, par contre, l'avaient dans le c... !
Par contre là où je vais dans ton sens, c'est qu'en France les entreprises sont de vraies vaches-à-lait, donc si tu pars avec un capital d'un euro tu vas vite être en négatif, pas idéal pour commencer ! Encore moins pour négocier avec d'éventuels banquiers, fournisseurs et... salariés (mais bon puisque tu comptes donner les formations toi même...).
Pas uniquement les employés...
Dans un dépot de bilan, les salariés sont prioritaires par rapport au créanciers.
Mais, les impots et le organismes sont prioritaires par rapport au salarié. Et eux, déteste laisser partir de l'argent! Même s'il faut plusieurs années, ils ne lâchent pas l'affaire.
Pour la banquier, c'est un peu différents. En général, il s'est déjà assurer sur tes biens avant de t'avancer de l'argent.
L'exemple n'est pas obligatoirement bon...
Vendre le stock sous le manteau, ca s'appelle du vol... En fait, il a volé sa propre société.
Si tu pouvez le prouver, c'était facile de te retourner contre ton ancien employeur pour vol et détournement... et continuer sur du licenciement abusif (maintenant que les caisses est de nouveaux garnies)
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